后来

男性网约车司机称两个月接不到女乘客,平台否认存在按性别派单

司机收入焦虑与女性乘车安全诉求被放到同一算法黑箱中,形成典型的男女权益冲突。

· 女性、性别、就业、平台、公共安全

事情从哪里开始

部分网约车平台曾推出女性安全相关功能,司机端也长期关注派单算法是否影响收入。

发生了什么

一名男性司机公开称自己较长时间几乎接不到女性乘客订单,怀疑平台按性别进行派单限制。平台回应称并不存在网传的简单按性别屏蔽派单机制。司机个人订单变化可以确认,但其原因不能仅凭个人样本推断为算法性别歧视。

后来怎样

事件引发男性司机收入公平与女性乘客安全偏好之间的激烈争论。

它留下了什么问题

平台若基于安全风险进行差异化匹配,应在多大程度上向司机公开规则,并如何防止安全机制对某一群体形成不可申诉的收入影响?